Karte 02
Wie du das Gespräch aufgreifen kannst
„Mir fällt auf, dass du in den letzten zwei Wochen mehrmals zu spät warst. Bevor ich sage, was ich brauche —
wie geht es dir gerade?“
Einstieg + Worte · sofort sagbar
Der Begleiter im Führungsalltag.
Führung istein Handwerk.
Und ein Handwerk ist lernbar.
Leadwords kennt dein Team, begleitet deine Gespräche und macht dich jeden Tag ein Stück besser. Psychologisch fundiert. Sofort anwendbar.
Von Wilhelm Tupy — 15 Jahre Führungskräfte-Coaching.
Ein Mitarbeiter kommt seit Wochen zu spät.
IM ECHTEN EINSATZ
40+ Führungssituationen
aus dem Pilotprojekt — echte Fälle aus dem Führungsalltag, kein Testlabor.
HR Inside Award 2026
gemeinsam mit der BAUAkademie Wien eingereicht.
DSGVO · Made in EU
Alle Daten in der EU, jede Beratung zu 100 % anonym.
Vier Fragen.Vier Karten.
- 01
Worum geht es?
Wähle die Situation aus
- 02
Was ist passiert?
Beschreibe die Situation anonym
- 03
Kontext
Welcher Mitarbeiter, seit wann?
- 04
Dein Ziel
Was möchtest du erreichen?
Am Ende steht kein Ratschlag, sondern der Satz, mit dem du reingehst. Und die Sätze, die du besser nicht sagst.
BEISPIEL-BERATUNG
Wenn einMitarbeiter sichzurückzieht.
So sieht eine Beratung aus — vier Karten, vom Kontext bis zur konkreten Formulierung. Genauso erscheint sie auch in Leadwords.
Karte 1
Worum es wirklich geht
Rückzug ist meist kein Leistungsproblem, sondern ein Sinnproblem. Eine ehrliche Frage öffnet, was Druck verschließt.
Karte 2
Wie du das Gespräch aufgreifen kannst
„Mir fällt auf, dass du gerade weniger präsent wirkst. Das beschäftigt mich — wie geht es dir?“
Was du sagen kannst
- „Was hat sich in letzter Zeit für dich verändert?“
- „Was würde dir helfen, wieder mehr Energie reinzustecken?“
- „Was bräuchtest du von mir, damit das wieder besser wird?“
Hintergrund
Die Fragen öffnen den Dialog ohne Schuld-Rhetorik und führen automatisch zu konkreten Zusagen.
Karte 3
Wie es weitergeht
- Folgegespräch in 7 Tagen ansetzen
- Vereinbarung schriftlich festhalten
- Klare Konsequenz, falls nichts passiert
Karte 4
Was du auf keinen Fall tun solltest
- Kein Performance-Review framen
- Keinen Druck aufbauen
- Keine Lösung anbieten, bevor du verstanden hast
MEHR ALS EIN GESPRÄCH
Es bleibt nichtbeim einen Gespräch.
Für das einzelne Gespräch gibt dir Leadwords die Worte. Schwer wird es beim Dranbleiben, wenn die Woche voll ist und der letzte Fall drei Wochen zurückliegt. Genau dort arbeitet Leadwords weiter.
Dein Rundgang · KW 36
Wer braucht dich diese Woche?
- M.seit 24 Tagen kein Gespräch
- K.Zusage aus dem letzten Gespräch offen
- T.läuft — kurz nachfragen genügt
Vorschau · echter App-Screenshot folgt
Der wöchentliche Rundgang
Du musst nicht daran denken.
Einmal pro Woche meldet sich Leadwords und fragt: Wer braucht dich gerade? Die App erinnert dich — bevor jemand durchrutscht.
- 01
Profile je Person
Für jeden in deinem Team ein eigenes Profil, ohne echte Namen. Beim nächsten Gespräch fängst du nicht wieder bei null an.
- 02
Zusagen, die halten
Was du im Gespräch zugesagt hast, kommt zurück, bevor es deinem Mitarbeiter auffällt.
- 03
Muster erkennen
Über mehrere Beratungen zur selben Person zeigt sich, was sich wiederholt. Und was beim letzten Mal untergegangen ist.
KENNST DU DAS?
Drei Ziele, wie Führungskräfte sie im Pilotprojekt wörtlich eingegeben haben. Aus über 40 echten Führungssituationen.
Er soll endlich verstehen, dass Unpünktlichkeit nicht hinzunehmen ist.
Emotionen kontrollieren, sachlich ansprechen, nicht schreien.
Wie kann man solche Kollegen noch loben, ihnen sagen, dass sie einfach nur gut sind?
Genau aus solchen Zielen macht Leadwords das Gespräch: mit dem Einstieg, den nächsten Schritten und den Sätzen, die du dir sparst.
1000+begleitete Führungskräfte
ÜBER
Wilhelm TupyLeadership & Growth.
Wilhelm Tupy ist Leadership Coach & Speaker für Unternehmer und Führungskräfte im DACH-Raum. Sein Hintergrund als Leistungssportler im Judo prägt sein Verständnis von Führung: Es gewinnt nicht der Stärkere — sondern, wer den Hebel erkennt. Er hat selbst Teams mit über 350 Menschen geführt und begleitet seit über 15 Jahren Führungskräfte in Coachings und Seminaren. Sein Ansatz verbindet strategische Klarheit mit menschenzentriertem Coaching — Führung zum Umsetzen, nicht nur zum Verstehen.
15+ Jahre
Leistungssport im Judo
1000+
begleitete Führungskräfte
350+
Menschen in eigener Teamführung
DACH-weit
Speaker & Coach
Ich sehe dich. Ich glaube an dich. Und ich begleite dich.
PREISE
Drei Pläne.Keine Tricks.
Start
39 €
/MonatFür Führungskräfte mit kleinen Teams, die schnell Klarheit brauchen.
- Erster Monat 1 € (Aktion)
- Bis 10 Beratungen pro Monat
- Volle 4-Karten-Methode
- Anonyme Mitarbeiter-Profile
- Beratungs-Verlauf
- Magazin-Zugang
- E-Mail-Support
Pro
69 €
/MonatFür KMU und Führungskräfte großer Teams, die täglich führen.
- Alles aus Start
- Bis 200 Beratungen pro Monat
- Unbegrenzte Mitarbeiter-Profile
- Prioritärer Support
- Früher Zugang zu neuen Features
Enterprise
Auf Anfrage
Unternehmensweite Paketlösungen mit persönlicher Begleitung.
- Volumen-Lizenzen für alle Führungskräfte
- Persönlicher Onboarding-Workshop
- SSO + individuelles DSGVO-Setup
- Team-Aggregat-Analytics (anonym)
- Eigener Ansprechpartner
FÜR UNTERNEHMEN
Der Praxistag —Führung, die man hört.
Der Praxistag bringt deine Führungskräfte an ihre echten Fälle: erst ein Gespräch ohne Leadwords, dann dasselbe mit. Den Unterschied hören sie selbst. Danach hat jede Führungskraft die App am Handy, und sie arbeitet im Alltag weiter, wenn der Praxistag längst vorbei ist.
Bereits erfolgreich im Einsatz in der Bauwirtschaft — direkt an echten Führungsfällen erprobt.
Was duwissenwillst.
Alle Fragen ansehen01Was unterscheidet Leadwords von ChatGPT?
Zwei Dinge. Erstens steckt hinter jeder Beratung fest das Coaching-System von Wilhelm Tupy: Du musst dir keine schlaue Eingabe überlegen und bekommst keine allgemeine Antwort, sondern vier Karten in fester Struktur, inklusive der Sätze, die du besser nicht sagst. Zweitens merkt sich Leadwords dein Team. Beim vierten Gespräch mit derselben Person baut es auf den drei davor auf. Ein leeres Chatfenster fängt jedes Mal von vorn an.
02Wie läuft eine Beratung ab?
Du beantwortest vier kurze Fragen: worum es geht, was passiert ist, wen es betrifft und was du erreichen willst. Daraus entstehen vier Karten: Kontext, Einstieg und Worte, Folgemaßnahmen, NoGos.
03Ist das anonym?
Du beschreibst die Situation anonym. An die KI gehen keine Klarnamen und keine E-Mail-Adressen — nur deine selbst gewählten Mitarbeiter-Bezeichnungen und die Situation, die du beschreibst.
04Welches Modell liegt dahinter?
Die Methodik kommt von Wilhelm Tupy und ist fest in jede Beratung eingebaut. Du sprichst nie direkt mit der KI; deine Eingaben laufen durch sein Coaching-System, bevor eine Antwort entsteht. Als Sprachmodell arbeitet im Hintergrund Claude von Anthropic über die offizielle API.
05Wie lange werden Kundendaten gespeichert?
Solange dein Account aktiv ist. Profile + Beratungen liegen in unserer Supabase-Datenbank in der EU (Frankfurt, eu-central-1). Du kannst deinen Account jederzeit unter „Konto → Account löschen“ entfernen — dabei werden alle Beratungen, Avatare und Profildaten unwiderruflich gelöscht. Einzelne Beratungen kannst du jederzeit gezielt löschen. Zahlungsdaten liegen bei Stripe und unterliegen deren gesetzlichen Aufbewahrungsfristen.
06Werden meine Daten zu Trainingszwecken veröffentlicht oder verwendet?
Nein. Anthropic verwendet API-Eingaben standardmäßig nicht für Modell-Training (vertragliche Zusage über die API-Terms). Leadwords selbst veröffentlicht, verkauft oder teilt keine Beratungsinhalte und nutzt sie nicht für Marketing. Eine Weitergabe erfolgt ausschließlich an die technisch notwendigen Auftragsverarbeiter (Anthropic für die Generierung, Supabase für die Speicherung, Stripe für Zahlungen) — alle DSGVO-konform mit AVV.
07Ersetzt Leadwords ein Coaching?
Nein. Leadwords begleitet dich im Führungsalltag und gibt dir für jedes Gespräch die Worte. Die tiefe Arbeit an deiner Führungshaltung passiert weiterhin im Coaching mit Wilhelm.
08Auf welcher Methodik basiert das?
Auf Wilhelm Tupys Coaching-System: über 15 Jahre Arbeit mit Führungskräften, verbunden mit den Hebel-Prinzipien aus dem Judo (Seiryoku Zen’yō, Jita Kyōei) und aktueller Führungs- und Sinnforschung.
09Was passiert, wenn ich kündige?
Du kannst dein Abo jederzeit zum Ende der Laufzeit beenden — direkt im Konto-Bereich. Bestehende Beratungen bleiben dir bis zum Periodenende zugänglich. Wenn du zusätzlich deinen Account löschst, werden alle Daten sofort entfernt.
ERSTE BERATUNG — KOSTENLOS
Der Begleiterim Führungsalltag.
Für das nächste Gespräch und jedes danach.
Drei Beratungen gratis, ohne Kreditkarte. Danach entscheidest du.